人事工作职责与工作内容
1、发展和维护招聘渠道,参与制定和实施招聘计划,实施招聘流程,收集,安排面试,背景调查;
2、办理员工入职、离职、转正、异动手续;
3、参与制定公司培训计划,完善培训体系并推进执行,监督各部门培训实施情况;
上班时间:8:00-12:00 14:00-18:00,单休
江苏省宿迁市宿城区为民路44号
1、严禁用人单位做出任何损害求职者合法权益的违法违规行为,包括但不限于扣押求职者证件,收取求职者财物,向求职者集资,让求职者入股,诱导求职者异地入职,异地参与培训等,您一旦发现此类行为,请立即举报。 2、本站仅提供信息储存平台,所有信息均由用户发布,其内容及因之产生的后果,均由发布者承担,与本站无关。 我要举报 >